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多付工资如何追讨

2025-03-15
多付工资可追讨,需依法进行。依据《劳动法》等,劳动者有权要求用人单位返还多付工资。若不及时处理,可能导致资金损失或引发法律纠纷。
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多付工资追讨方式多样,包括协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商,无果后再考虑投诉或仲裁,最后可考虑诉讼,根据具体情况选择最佳方式。
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多付工资可追讨。操作如下:1. 与用人单位协商,明确多付金额及返还方式;2. 若协商无果,收集证据向劳动行政部门投诉;3. 投诉未解决,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4. 仲裁不服,依法提起诉讼,维护自身权益。
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